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無料USA労災補償計算機 — 傷害給付
USA労災補償は州義務の保険プログラムで、業務中に負傷した従業員に賃金補償と医療給付を提供します。2025年に約280万件の非致死的労災が発生。ほとんどの州で平均週給の2/3（66.67%）を支給。給付は非課税。テキサス以外全州で保険加入義務。
🇺🇸 USA労災補償の仕組み
各州が独自のプログラムを運営。標準は平均週給の2/3。待機期間3-7日（14-21日超で遡及支給）。医療は100%カバー、自己負担なし。過失不問制度。
✨ 主な機能
州別
労災補償は州により異なる。ほとんどがAWWの2/3を上限付きで支給。
過失不問
誰が負傷を引き起こしたかに関わらず給付。
非課税給付
労災給付は連邦・州所得税が非課税。
USA労災給付
TTD: AWWの2/3
一時的完全労働不能は就労不能期間中にAWWの2/3を支給。
待機期間: 3-7日
ほとんどの州で3-7日の待機期間。14-21日超で遡及支給。
医療: 100%カバー
合理的な医療はすべて自己負担なしでカバー。
PPD
永続的部分労働不能は永続的障害に対する追加支給。
USA負傷労働者へのアドバイス
労災を直ちに報告 — ほとんどの州で30-90日の期限。
認定医を受診 — 一部の州では雇用主のパネルから。
給付は非課税 — 所得として申告不要。
申請を理由に解雇は不可 — 報復は違法。
却下された場合は不服申立権あり — 専門弁護士を検討。
❓ よくある質問
USA労災補償はいくら支給？
ほとんどの州でAWWの2/3（66.67%）。上限は~$700～~$2,500/週。
給付期間は？
復職またはMMIまで。最長400-500週。
給付は課税対象？
いいえ — 非課税。SSDIとのオフセットの可能性あり。
雇用主を訴えられる？
通常は不可 — 労災が唯一の救済手段。故意の場合は例外。第三者は訴訟可能。